Werk je als zorgverlener binnen een regionale samenwerking? Dan pak je diensten op bij verschillende zorgorganisaties, terwijl je bij één werkgever in dienst blijft. In dit artikel lees je wat een regionale samenwerking is en hoe je er via Elanza mee werkt.
Wat is een regionale samenwerking?
Een regionale samenwerking ontstaat wanneer een groep zorgorganisaties besluit om samen personeel aan elkaar uit te wisselen. Elanza is het platform waarmee ze dat doen.
Wat betekent dit voor jou?
Je hebt een administratief werkgever. Dat is de organisatie waar je officieel in dienst komt en die je loon betaalt. Alles rondom je salaris wordt daar voor je geregeld en bijgehouden.
Waarom zorgorganisaties dit doen, verschilt per samenwerking. Maar een van de hoofdredenen is om jou meer flexibiliteit te geven. Je ziet meer diensten en kiest zelf welke je oppakt. Je hebt zo de vrijheid die je van zzp'ers kent, terwijl je gewoon in loondienst blijft.
Toegang tot het platform
Je administratief werkgever nodigt je uit voor het platform. Nadat je die uitnodiging hebt gekregen, maak je zelf een account aan. Hoe dat werkt, lees je in Een account aanmaken in Elanza.
Hoe werkt het op het platform?
Op het platform zie je alle diensten van de verschillende organisaties binnen de samenwerking. Je meldt je aan op een dienst die je interessant vindt. Daarna beslist de planner van de organisatie achter die dienst of je de dienst krijgt: hij of zij accepteert je aanmelding, of niet. Kijk verder in ons helpcentrum om je in te lezen in verschillende onderwerpen.
⚠ Let op
Elke regionale samenwerking heeft eigen regels en afspraken. Vraag bij je contactpersoon van de samenwerking of bij je manager na welke beleidsregels gelden, zodat je weet waar je aan toe bent.